職業|面對疫情,活動產業是否會消失?活動策畫人員面臨大裁員危機!?

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今年由於疫情關係,許多產業都遭受到前所未有的衝擊,感覺比以前的金融大海嘯還要可怕。這不是景氣蕭條,根本就是產業大屠殺啊!

去年底雖然陸續開始傳出疫情擴散,但現在回想起來,誰又會知道自己也有可能會走到面臨被裁員或是碰到大企業紛紛面臨關閉分公司及所短人力資源的局面?

經過此次疫情的影響,全球企業不管大或小,都遭受此次COVID-19疫情所帶來的財務危機。而首要其衝的,就是那些需要大量參與者的觀光產業、零售業還有運輸業,其次就是像我所處的活動產業這類會需要舉辦多人聚集的會議展覽等。

活動類別下,當然就包含了飯店業、場地租借業、運輸業、活動策畫專業人員、觀光等等。一個活動產業所受到的衝擊,還有後面息息相關的產業,所帶來的衝擊和波折是讓人無法去思考的。

因為說穿了真的會很可怕(嚇到吃手手都不夠,可能需要去收驚比較快一點)

許多完全或幾乎都是依靠實體活動來賺取公司營收的中小企業,這時候都處在要倒不倒的危機風險當中(不是留職停薪就是乾脆宣布轉數據化會議論壇,當然,數據化論壇畢竟還是成效有限。如果企業沒有小心規劃,其實真的就是只能努力打平收支罷了)

歐美活動產業非常盛行,時不時就有不同產業所舉辦的高峰會議、展覽。而這又可以觸及到許多其他企業透過參與高峰會議與展覽來拓展人脈或是曝光率的其他產業鏈(醫學、科系、人工智慧、教育等,列不完)

不只歐美國家,亞太區例如韓國、日本、中國、新加坡、印度、澳洲等,對企業砸資金投資參與展覽會議演講等,都不只是爭取曝光率,也是積極拓展銷售的重要一個行銷策略。

然而今年碰到疫情影響,許多與多人聚集相關的活動都被各國政府在今天四月初左右開始依依宣布禁止集會相關活動。

對於許多靠實體活動來賺取公司獲利的企業,根本就是苦不堪言(不管是小小的心靈上抑或是比較實際的財務資金)不僅飯店業者開始大量留職停薪大半部分的人員以外,活動專業人員更是慘兮兮。許多企業設有活動策畫組的,也差不多在四五月開始停放人員(不管是暫時勤務或是乾脆申請員工解雇手續)

除此之外,雖然許多產業仍然想要轉型成線上會議模式,但因為線上會議模式畢竟還算是處於新型態的臨時實體活動替代方案,同時間許多企業也因受到疫情影響而縮短行銷資金,加上線上活動所帶來的福利到底還有沒有實體活動來的多,這些都是許多企業不敢大肆揮灑資金贊助參與線上的原因。

總歸一句,活動策劃專業人員產業會不會因此受到此疫情影響而消失呢?答案應該是不可能的。實體活動仍是許多企業和個人用來擴充人脈的重要策略,線上實體活動目前能帶來的福利,在現階段仍然有限。

只是很不幸第,活動專業人員或許還是需要等到疫情稍微穩定下來之後,才真的有辦法再活絡起來。

如果你很不幸地也是這次疫情下的受害者,請不要灰心!上天幫你關了一扇窗,就會幫你另外開一個窗!好好利用這段時間充實自己的其他技能,順便思考除了當下的職業以外,還有無其他發展的可能性才是當務之急!目前還蠻多線上課程開放免費或是打折活動,對於有興趣的人真的很歡迎去好好研究一番!

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